Требования:
опыт работы в 1С-ЗУП; уверенное владение компьютером; знание ТК РФ, кадрового делопроизводства; опыт работы с вахтой приветствуется; опыт оформления трудовых отношений и ведения кадрового делопроизводства по категориям: инвалиды, иностранные граждане.
Обязанности:
ведение кадрового делопроизводства (КДП) по работникам (около 130 чел) в полном объеме (приём, переводы, увольнение, командировки, отпуска, подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним, ведение личных дел сотрудников,разработка должностных инструкций, оформление трудовых книжек и т.д.); формирование штатного расписания; учет рабочего времени и времени отдыха работников (табельный учет, график отпусков, графики сменности); поддержание в актуальном состоянии локальных нормативных актов предприятия; табели рабочего времени ; сдача установленной отчетности; постоянное отслеживание изменений в трудовом законодательстве;
Условия:
график работы 5/2 с 8:00 до 17:00; оформление по ТК, соц. пакет; стабильная белая з/п комфортные условия работы, подарки детям к Новому году, работа в дружном коллективе с перспективой карьерного роста в стабильно развивающейся компании.
