Требования:
Высшее техническое образование; Знание основных инженерных систем: электроснабжения, теплоснабжения и теплопотребления, водоснабжения и водоотведения, вентиляции и кондиционирования воздуха, противопожарных систем; Навыки работы с документами (ТУ, ТЗ, договоры, заявки, чертежи, схемы); Знание нормативных документов по вопросам эксплуатации и ремонта инженерных сетей и оборудования, реконструкции, строительного законодательства; Знание технологий ремонта котельного оборудования, тепловых сетей; Опыт руководства подчинёнными и умение работать в команде; Хорошее знание Microsoft Office.
Обязанности:
Организация технического и материального обеспечения эксплуатации предприятия складского комплекса; Организация и контроль работы сотрудников административно-хозяйственного отдела; Контроль проведения технического освидетельствования инженерных систем; Подбор подрядчиков, заключение договоров на проведение строительно-ремонтных работ, обслуживания и ремонт оборудования; Организация строительно-монтажных работ, капитальных ремонтов, технический надзор, производство работ в соответствии с проектно-сметной документацией, планирование и контроль сроков выполнения работ; Обеспечение выполнения установленных плановых заданий по ремонту, наладке инженерного оборудования и ремонтно-строительным работам, а также вводу в действие объектов капитального ремонта; Мониторинг деятельности подразделений/подрядчиков, участвующих в проведении погрузо-разгрузочных работ, ремонтных работ и испытаний оборудования; Обеспечение безопасности на предприятии (пожарная безопасность, охрана труда, промышленная безопасность, электрохозяйство), обеспечение соответствия деятельности предприятия действующим стандартам, нормам и регламентам; Взаимодействие с административными и надзорными органами.
Условия:
Место работы - МО, г. Лосино-Петровский; График работы 5/2; Готовы предложить релокационный пакет; Официальное трудоустройство и заработная плата; Премии по результатам работы; Корпоративные скидки на продукцию; Компенсация питания; Бонус по акции "Приведи друга"; Подарки для детей сотрудников к Новому году; Возможность пройти профессиональное обучение, электронная библиотека.
