Менеджер по франчайзингу/Менеджер по работе с партнерами
Мебельная компания «Шатура»
от 130 000 руб.
Полная занятость
Опыт: 1-3 года
Описание:
Мы входим в тройку самых известных производителей мебели в России. 87% сотрудников офиса работает в компании более 5 лет. - каждый из нас искренне влюблен в Компанию и свое дело; - мы - команда лидеров; - 3 главных качества объединяющие нас: 1. высокий уровень самостоятельности; 2. гибкость - умение быстро подстроиться под ситуацию; 3. целеустремленность - у каждой проблемы есть своё решение; - мы не занимаемся продажами франшизы; - наша работа многогранна, ее точно нельзя назвать рутиной. Каждый день ты развиваешься. Внедряешься во все тонкости бизнеса с разных сторон, экспериментируешь и находишь новые интересные решения; - наша главная задача - помогать действующим партнерам достигать стабильно высоких результатов. В этом нам помогает собственный разносторонний успешный опыт работы в рознице, различные инструменты предоставляемые компанией, а так же, большое стремление развиваться в сфере управления продажами. Отдел поддержки франчайзинга МК "Шатура". _________________________________________________________________________________ Наши основные задачи: полное сопровождение действующих партнеров – Франчайзи; информационная поддержка партнеров, решение возникающих вопросов; контроль выполнения условий сотрудничества, а также стандартов работы; обеспечение выполнения плановых показателей выделенных салонов; организация процесса подбора, обучения, мотивации и развития сотрудников на вверенной территории; проведение аудита закрепленной сети; контроль за товарными процессами в магазинах, ценообразованием, распродажей, обновлением выставочной экспозиции и др.; планирование маркетинговых мероприятий для партнеров; рабочие командировки к действующим партнерам; контроль застройки и открытие новых франчайзинговых салонов; анализ рынка активности конкурентов; формирование положительного образа Бренда и продукции Компании; _________________________________________________________________________________ Пожелания к новому члену команды: опыт в мебельной сфере будет преимуществом; готовность к частым командировкам обязательна; желателен опыт работы в направлении сопровождения имеющихся партнеров от 2-х лет. Рассмотрим кандидатов с опытом управления сетью магазинов (непродовольственная сфера), опыт открытия магазинов по франшизе и т.д. если был подходящий по твоему мнению опыт работы, но он не указан в резюме - укажи в сопроводительном письме. В целом, пара слов о себе в сопроводительном письме - большой плюс; опыт работы с первыми лицами компании; _________________________________________________________________________________
Мы предлагаем:
трудоустройство по ТК РФ с 1 рабочего дня, полный соц. пакет; полностью "белая" своевременная заработная плата: оклад + KPI; ненормированный рабочий день; зачастую по пятницам удаленка;<
