Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Менеджер по продажам электротехнического оборудования (КТП, РУ, НКУ, РЩ)

Ленинградский опытный завод — Севзапмонт
  • Полная занятость
  • Опыт: 1-3 года
  • Описание: АО «ЛОЗ-СЗМА» – российский производитель электрощитовой продукции и электромонтажных конструкций для кабельных трасс любой сложности. Завод оснащен современным оборудованием и выпускает изделия, отвечающие актуальным требованиям рынка и заказчиков. Качество выпускаемой продукции контролируется на всех этапах производства. АО «ЛОЗ–СЗМА» ведет свою историю с 1958 года, за это время накоплен огромный опыт в производстве. Завод АО «ЛОЗ-СЗМА» производит: комплектные трансформаторные подстанции (6)10/0,4 кВ под ключ киоскового типа / в блочно-модульном здании контейнерного типа / мачтовые / столбовые; закрытые распределительные устройства 6(10) кВ; распределительные устройства КСО/КРУ 6(10) кВ; низковольтные комплектные устройства; лотки перфорированные / лестничные; опорные кабельные конструкции; короба металлические / пластиковые / взрывозащищенные. Ключевыми Заказчиками являются: «Газпромнефть», «Лукойл», «Башнефть», «Кольская ГМК», «Акрон», «Северсталь», «Сургутнефтегаз», «Алроса». Компания АО «ЛОЗ-СЗМА» оказываем персональную поддержку клиентов на этапе проектирования, производства и сервиса. АО«ЛОЗ-СЗМА» имеет большой опыт производства данного оборудования и полного сопровождения проектов до ввода оборудования в эксплуатацию.
  • Обязанности: Продажи электрощитового оборудования (КТП, РУ, НКУ, РЩ); Развитие существующей базы заказчиков и привлечение новых; Выезд на предприятия Заказчика для развития отношений; Выставление коммерческих предложений, контроль получения заказов, заключение договоров. Что ждем от кандидатов: Знание рынка электротехнической продукции или близких сфер; Успешный опыт личных продаж оборудования конечным потребителям.
  • Условия: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня; Полностью "белая" заработная плата, два раза в месяц, без задержек - совокупный доход 150 000 рублей (оклад + бонусы от продаж, при выполнении планов по продажам); Пятидневная рабочая неделя, 5/2 (пн-пт), с 8:30/9:00 до 17:00/17:30 часов (30-минутный перерыв на обед); Оплачиваемые отпуска и больничные, компенсация питания, ДМС после испытательного срока; Бесплатная корпоративная развозка от м.Дыбенко/м.Пл.Ленина; Корпоративные мероприятия; В честь дня рождения предоставляется сертификат на оплачиваемый выходной.