Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Главный механик

Карбофер Метсервис
  • от 150 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет
  • Описание: Наша компания осуществляет деятельность в сфере производства металлических конструкций и оборудования, предназначенных для использования в атомной энергетике. Основным нашим заказчиком является государственная корпорация «Росатом». В условиях расширения производственных мощностей мы активно ищем постоянного сотрудника на вакансию главного механика. Стань частью команды настоящих профессионалов!
  • Требования: Знание структуры производственного предприятия и системы управления качеством; Знание систем обеспечения надежности промышленного оборудования, методик диагностирования, передовых методик системы ТОиР; Знание законодательства в сфере охраны труда и промышленной безопасности; Знание систем кинематики, гидравлики, механики промышленного оборудования. Базовое понимание электротехники и электрики; Навыки использования программного обеспечения (MS Excel, 1C ERP, 1C Документооборот 2.0) на уровне продвинутого пользователя; Уверенное владение САПР (Аскон Компас); Навыки наладки и настройки электронного оборудования (частотные преобразователи, программируемые реле и контроллеры) Наличие аттестации по промышленной безопасности в областях А1, Б9.3, Б9.4; Знание основ бухгалтерского учета в области управления основными средствами предприятия.
  • Обязанности: Обеспечение исправного состояния производственного оборудования и подъемных сооружений предприятия; Ведение организационно-технической документации. Составление планов мероприятий по ремонту оборудования (ежегодные, ежемесячные); Анализ первопричин дефектов. Формирование мероприятий по повышению надежности; Ведение деловой переписки со сторонними организациями в рамках компетенций.
  • Условия: График работы: 07.00-16.00 Испытательный срок 2 месяца; Своевременная стабильная "белая" заработная плата 2 раза в месяц; Организованное и оснащенное рабочее место; Предоставление парковочного места; Предоставление корпоративной сим карты; Медкомиссия за счет работодателя; Новогодние подарки для детей и сотрудников; Предоставляется БРОНЬ от призыва на военную службу по мобилизации и на военное время; Окончательный размер заработной платы обсуждается на собеседовании.