Описание:
Ассоциация «Новолипецкий медицинский центр» (Центр здоровья НЛМК) образовалась в результате реструктуризации Дирекции по медико-социальным вопросам ПАО «НЛМК» в 2007 году, поликлиника Ассоциации «Новолипецкий медицинский центр» считает своим днем рождения 2 ноября 1936 года, в год пуска завода был открыт врачебный здравпункт в доменном цехе. Центр здоровья НЛМК продолжает оставаться ключевым медицинским учреждением, обслуживающим коллектив НЛМК в части периодических медицинских и прочих видов медицинских осмотров, а также оказания поддержки по ОМС и Добровольному медицинскому страхованию. Его работа направлена на повышение эффективности производственной деятельности НЛМК путем сохранения и улучшения состояния здоровья персонала с помощью профилактики, раннего выявления заболеваний и медицинской реабилитации работающих. В настоящий момент «НМЦ» проходит важный момент модернизации с поэтапной трансформацией в новый «Центр здоровья НЛМК», где будут реализованы золотые стандарты диагностики и лечения на базе накопленного знания о пациенте. На сегодняшний день Ассоциация «НМЦ» - это: 26 Фельдшерских здравпунктов на 4 производственных площадках; Поликлиника с отделениями лучевой и функциональной диагностики, лабораторией, дневным стационаром, услугами узких специалистов; Санаторий-профилакторий «Парус». Приглашаем Вас стать частью высокопрофессиональной команды и уникального для Липецкой области проекта на позиции "Врач-оториноларинголог". Чем предстоит заниматься: осуществление лечебно-диагностического и консультативного приема на платной основе, ОМС и ДМС; участие в проведении профосмотров; в нашем Центре есть возможность для проведения малоинвазивных эндоскопических операций. Для нас важно: высшее медицинское образование по специальности "Лечебное дело", "Педиатрия", интернатура/ординатура по «Оториноларингология»; знание современных методов диагностики и лечения уха, горла и носа; желание профессионально развиваться. Работа в Ассоциации "НМЦ" - это: официальное трудоустройство; конкурентоспособная заработная плата, соответствующая вашим навыкам и опыту, с возможностями для повышения; бесплатное обучение, тренинги, курсы повышения квалификации и переподготовки, которые помогут вам достичь новых высот в профессии; новое медицинское оборудование экспертного класса; программа лояльности (корпоративная скидка для близких родственников сотрудников на платные услуги Центра); компенсация аренды жилья при переезде из другого региона.
