Обязанности:
Техническое обслуживание ОПС, видеонаблюдения; Осмотр объектов заказчика; Контроль за соблюдением правил пожарной безопасности на объектах;
Условия:
Официальное трудоустройство ,согласно ТК; Работа в г. Красноярск, 5-дневная рабочая неделя. Возможны краткосрочные
Требования:
Опыт в сфере ОПС, СКУД от 1 года; Высшее/ среднее профильное
Обязанности:
Обслуживание систем охранно-пожарной сигнализации; Обслуживание систем видеонаблюдения; Контроль доступа; Монтажные работы (оплачивается
Условия:
Своевременная оплата труда; Корпоративная связь; Компенсация ГСМ; Полный рабочий день; Возможен испытательный срок; Окончательный уровень заработной платы, по результатам
Наша Компания более 7 лет занимается благоустройством г.Красноярска, Красноярского края и Республики Хакасия. Занимаемся установкой освещения, видеонаблюдения, пожарной сигнализации, пожаротушения и тд. Наши заказчики: РУСАЛ, Русгидро, администрация Красноярского края, КНП и др. Мы постоянно в движении, ...
Присоединяйтесь к команде мечты в АО «НПФ ГАЗФОНД пенсионные накопления»! Мы ищем вдохновляющего и энергичного Руководителя агентской группы, который готов привести свою команду к успеху в финансовом секторе, где надёжность и безупречная репутация — это не просто слова, а наша философия. Что Вас ждет ...
Обязанности:
• Наладка электрооборудования 0,4-220 кВ (систем РЗА, АСУТП, ТМ, ОПС, ОВИК, УКРМ и ЧРП, АВР, ДГУ), проведение испытаний и измерений с документально-техническим
Условия:
• Возможны командировки, в среднем сроком не более месяца (в зависимости от объекта, вида и характера работ); • Достойная, сдельная; • Вопросы
Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании, лидере на рынке электротехники и систем безопасности (33 года успешной работы). Оформление по ТК РФ, своевременную «белую» заработную плату, все предусмотренные законом гарантии и льготы. Комфортный и удобный офис, а также график работы с 09:00 до 18:00, пятница до 17:00;
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство в аккредитованную ИТ-компанию; Полностью белая ЗП на карту 2 раза в месяц; Размещение без соседей по комнате в отдельном помещении; Обеспечение всем необходимым для работы за счет компании (форма, ср-ва личной гигиены, техника), бесплатное трёхразовое питание в столовых; Гибкое