Обязанности:
Проведение погрузочно-разгрузочных мероприятий как вручную, так и с помощью соответствующих механизмов; Осуществление соответствующих складских работ;
Требования:
Знание норм техники безопасности на производстве; Умение работать с погрузочно-разгрузочной техникой; Ответственность, внимательность и аккуратность
Обязанности:
перемещение, погрузка и выгрузка груза (коробок), товаров, материалов вручную или с помощью механизмов, предназначенных для погрузочно-разгрузочных работ
Условия:
график работы с понедельника по пятницу с 6.00 до 14.30. Суббота, воскресенье выходные дни. проезд до места работы и обратно на служебном транспорте частичная
«Бристоль» — крупная сеть магазинов у дома, которая активно растет с 2012 года. Это больше 6 500 торговых точек по России от Калининграда до Сахалина. В большую команду приглашаем резервного кассира. Наши условия: Рассматриваем кандидатов без опыта Белая зарплата два раза в месяц Сменный график Высоко ...
Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Мерчендайзер - Грузчик» в г. Череповец! Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 40 900 рублей в месяц + ПРЕМИИ Чем предстоит ...
График работы:
5/2; Компенсация транспортных расходов; Оплата мобильной связи; Спецодежда на все сезоны (не вычитается из заработной платы). Адрес автоколонны: г. Череповец, ул. Промышленная, д. 7, стр. 4. А ТАКЖЕ: Возможность карьерного роста и профессионального развития; Подарки детям сотрудников; Действует акция
О КОМПАНИИ Компания Ситистафф – официальный представитель крупнейших корпораций страны, прямой работодатель, с которым вы гарантированно найдете подходящую для вас вакансию. Мы гарантируем официальное трудоустройство и высокую заработную плату.2-Х РАЗОВОЕ ПИТАНИЕ. ЖИЛЬЕ. ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ АВАНСЫПРИНИМАЕМ ...
Условия:
Опыт работы не важен Белая зарплата два раза в месяц без задержек Сменный график работы 2/2 Возможен неполный рабочий день от 4 часов Оформляем по Трудовому кодексу с первого дня Высоко платим за совмещения Оплачиваем отпуск, больничный, медкнижку. Вам понравится, потому что мы предлагаем: Магазин
Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Администратор» (Старший Продавец - Кассир) в г. Череповец Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 45 800 рублей в месяц + ПРЕМИИ ...
Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Администратор» (Старший Продавец - Кассир) в г. Череповец! Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 45 800 рублей в месяц + ПРЕМИИ ...
«Бристоль» — крупная сеть магазинов у дома, которая активно растет с 2012 года. Это больше 6 500 торговых точек по России от Калининграда до Сахалина. Наши условия: Опыт работы не важен Сменный график 2/2 Магазин для работы на выбор Белая зарплата два раза в месяц без задержек Высоко платим за совмещения ...
«Бристоль» — крупная сеть магазинов у дома, которая активно растет с 2012 года. Это больше 7 000 торговых точек по России от Калининграда до Сахалина. В большую команду приглашаем сотрудников торгового зала Наши условия: Опыт работы не важен Сменный график 5/2, 2/2 Магазин для работы на выбор Белая ...
Требования:
Для каждого, кто без опыта, хочет работать и зарабатывать! Для каждого, кто готов к подработке и карьерному росту! «Пятерочка» приглашает на работу! ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Работа в торговом зале • Консультация покупателей • Выкладка и отслеживание сроков годности товаров ОТ НАС: • Смены от 4-х часов,
Мы предлагаем:
Рабочее место : г. Череповец, ул. Стройиндустрии, 15; Стабильная заработная плата 2 раза в месяц от 60 000 руб. чистыми на руки. Складывается: оклад +
График работы:
5/2, 6/1 вечерние смены с 15:00 до 00:00, дневные смены 08:00-17:00; Развозка сотрудников после смены предусмотрена; Оформление согласно ТК РФ; Оплачиваемый
Условия:
Трудоустройство в соответствии с законодательством; Выплаты 2 раза в месяц, справедливая система ежемесячного премирования; Обеспечение СИЗ и спецодеждой на все сезоны; Оплачиваемый ежегодный отпуск и больничные; Заключение бессрочного трудового договора; Предприятие делает